เปิดเผยข้อมูล ปี 2566
Open Data Integrity and Transparency Assessment
ข้อมูลพื้นฐาน | |
o1-โครงสร้าง | https://www.ib.ac.th/web/o1/ |
o2-ข้อมูลผู้บริหาร | https://www.ib.ac.th/web/o2/ |
o3-อำนาจหน้าที่ | https://www.ib.ac.th/web/o3/ |
o4-แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน | https://www.ib.ac.th/web/o4/ |
o5-ข้อมูลการติดต่อ | https://www.ib.ac.th/web/o5/ |
o6-กฏหมายที่เกี่ยวข้อง | https://www.ib.ac.th/web/o6/ |
การประชาสัมพันธ์ | |
o7-ข่าวประชาสัมพันธ์ | https://www.ib.ac.th/web/o7/ |
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล | |
o8-Q&A | https://www.ib.ac.th/web/qao8/ |
o9-Social Network | https://www.ib.ac.th/web/o9/ |
o10-นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล | https://www.ib.ac.th/web/o10/ |
การดำเนินงาน | |
o11-แผนดำเนินงานITA2566 | https://www.ib.ac.th/web/o11-2/ |
o12-รายงานกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน | https://www.ib.ac.th/web/o12/ |
o13-รายงานผลการดำเนินงานประจำปี | https://www.ib.ac.th/web/o13/ |
การปฏิบัติงาน | |
o14-คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน | https://www.ib.ac.th/web/o14/ |
การให้บริการ | |
o15-คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ | https://www.ib.ac.th/web/o15/ |
o16-ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ | https://www.ib.ac.th/web/o16-2/ |
o17-รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ | https://www.ib.ac.th/web/o17/ |
o18-E-Service | https://www.ib.ac.th/web/e-service/ |
การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ | |
o19-แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ | https://www.ib.ac.th/web/o19/ |
o20-ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ | https://www.ib.ac.th/web/o20/ |
o21-สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน | https://www.ib.ac.th/web/o21-2/ |
o22-รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี | https://www.ib.ac.th/web/o22/ |
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | |
o23-นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล | https://www.ib.ac.th/web/o23/ |
o24-การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล | https://www.ib.ac.th/web/o24/ |
o25-หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | https://www.ib.ac.th/web/o25/ |
o26-รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี | https://www.ib.ac.th/web/o26/ |
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | |
o27-แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.ib.ac.th/web/o27/ |
o28-ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.ib.ac.th/web/o28/ |
o29-ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.ib.ac.th/web/o29/ |
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม | |
o30-การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม | https://www.ib.ac.th/web/o30/ |
นโยบาย No Gift Policy | |
o31-ประกาศเจตนารมณ์ นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ | https://www.ib.ac.th/web/o31/ |
o32-การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy | https://www.ib.ac.th/web/o32/ |
o33-รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy | https://www.ib.ac.th/web/o33/ |
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต | |
o34-การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี | https://www.ib.ac.th/web/o34ogp/ |
o35-การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ | https://www.ib.ac.th/web/o35/ |
แผนป้องกันการทุจริต | |
o36-แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี | https://www.ib.ac.th/web/o36/ |
037-รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี รอบ 6 เดือน | https://www.ib.ac.th/web/o37/ |
o38-รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี | https://www.ib.ac.th/web/o38/ |
มาตรการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม | |
o39-ประมาลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ | https://www.ib.ac.th/web/o39-2/ |
o40-การขับเคลื่อนจริยธรรม | https://www.ib.ac.th/web/o40/ |
o41-การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ | https://www.ib.ac.th/web/o41/ |
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน | |
o42-มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน | https://www.ib.ac.th/web/o42/ |
o43-การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน | https://www.ib.ac.th/web/o43/ |
Post Views:
554